Training: divers en inclusief selecteren
Werk jij bij een uitzend- of detacheringsbureau? Dan speel je een belangrijke rol in het creëren van een diverse en inclusieve arbeidsmarkt. Bewust en onbewust denken we in stereotypen bij werving en selectie. Soms maakt dit het selectieproces wat makkelijker, maar brengt ook risico’s met zich mee: het kan leiden tot uitsluiting van kandidaten, het mislopen van talent en (onbewuste) discriminatie.
In deze training ontdek je hoe je diversiteit en inclusie binnen werving en selectie kunt verbeteren. Je leert niet alleen hoe je je eigen (onbewuste) stereotypen herkent, maar ook hoe je effectief omgaat met discriminerende verzoeken vanuit opdrachtgevers.
Wil je je aanmelden? Log dan even in op je ABU-acount!
Inloggen
Resultaat
Na deze workshop weet je alles over:
- Het belang van diverse en inclusieve werving en selectie.
- Bewustwording van stereotypen, onder andere via de Impliciete Associatietest (IAT) van Harvard.
- Effecten van stereotypen in de praktijk (bijvoorbeeld rondom leeftijd).
- (Juridische) mogelijkheden bij het uitzetten van vacatures: wat mag wel en wat niet?
- Handvatten voor een inclusiever wervingsproces.
- Praktijkvoorbeelden en eigen casuïstiek.
- Inzicht in het eigen werving-en-selectieproces.
- Omgaan met discriminerende verzoeken vanuit opdrachtgevers.
- Hoe je je collega’s traint op het gebied van antidiscriminatie.
Waarom deze training?
- Van ABU-leden wordt een actief antidiscriminatiebeleid verwacht. Deze training helpt je hier concreet invulling aan te geven.
- Een inclusief wervingsproces zorgt voor een grotere en diverse kandidatenpool.
- Diversiteit en inclusie dragen bij aan goed werkgeverschap.
- Je leert handelen vanuit wettelijke en ethische belangen, zonder de commerciële belangen uit het oog te verliezen.
- De training biedt veel ruimte voor interactie en uitwisseling van ervaringen met andere uitzendprofessionals.
Doelgroep
Deze training is bedoeld voor iedereen die betrokken is bij het recruitmentproces, zoals vestigingsmanagers, intercedenten, recruiters, accountmanagers en andere medewerkers met klantcontact. De training is met name geschikt voor medewerkers die verantwoordelijk zijn voor de aanpak van discriminatie en/of als kartrekker fungeren op dit thema, zoals hr-medewerkers of intercedenten met affiniteit met diversiteit en inclusie.
Goed om te weten
- Trainer: De basis van deze training is ontwikkeld door het College voor de Rechten van de Mens en wordt verzorgd door Anouk Hegeman (Generatie Morgen), specialist op het gebied van diversiteit en inclusie en voormalig uitzendprofessional. Namens de ABU is Celine Ootes (ootes@abu.nl) hierbij aangesloten.
- Kleine groepen: We organiseren deze training bewust in kleine groepen. Daarom kunnen per organisatie maximaal twee deelnemers deelnemen.
- Fysieke bijeenkomst: Deze training vindt fysiek plaats op onderstaande locatie. Interactie is bij dit onderwerp erg belangrijk, en dat komt beter tot zijn recht wanneer we samenkomen.
- Kosten: Deelname is mogelijk voor ABU-leden tegen een gereduceerd tarief van € 95,- (excl. btw) per persoon, inclusief lunch. De kosten worden achteraf gefactureerd.
- Annuleren: Kosteloos annuleren kan tot twee weken voor de trainingsdatum. Bij latere afmelding brengen we kosten in rekening. Ben je verhinderd? Meld je dan zo snel mogelijk af of laat een collega in jouw plaats deelnemen via ledenservice@abu.nl.
Aanmelden
Schrijf je in en kom meer te weten over diverse en inclusieve werving en selectie! Kom je samen met een collega? Schrijf je collega dan ook direct in.
Bij aanmelding stem je in om je naam, functie, e-mailadres en werkgever te delen met de trainers.
Vragen? Neem dan contact op met Isabella Opdam (020 – 655 82 08 of ledenservice@abu.nl).
Bekijk ook deze evenementen
Infosessie: Wtta, ben jij er klaar voor?
Let op: de bijeenkomst in Utrecht is vol. Onderaan deze pagina kun je je aanmelden voor andere locaties.De invoering van...
Infosessie: Wtta, ben jij er klaar voor?
De invoering van de Wtta komt dichterbij. Wil je weten waar je moet beginnen, welke stappen je moet zetten en...
Infosessie: Wtta, ben jij er klaar voor?
De invoering van de Wtta komt dichterbij. Wil je weten waar je moet beginnen, welke stappen je moet zetten en...