Cao-update: SETU-webformulier, informatiesessies, LinkedIn-campagne, en meer
SETU-webformulier op wijzerbelonen.nl
Op 5 september is de eerste versie van het SETU-webformulier (opent in nieuw tabblad) op wijzerbelonen.nl geplaatst. Dit formulier vervangt de pdf-versie. De komst van dit webformulier is een mooie stap om de uitvraag van arbeidsvoorwaarden makkelijker te maken, voor zowel de opdrachtgever als de uitzendonderneming. Je leest er meer over op wijzerbelonen.nl.
Whitepaper voor opdrachtgevers in Engels
Op Mijn ABU (opent in nieuw tabblad) vind je de whitepaper die gemaakt is voor opdrachtgevers in het Engels.
LinkedIn-campagne
Deze week start de LinkedIn-campagne richting 30.000 opdrachtgevers. De ABU en de NBBU willen op deze manier aan opdrachtgevers laten weten wat hun verantwoordelijkheid en wettelijke verplichtingen zijn. Houd onze LinkedIn goed in de gaten, want we delen de uitingen ook zelf.
Update van de cao-marktpartijen
Op wijzerbelonen.nl (opent in nieuw tabblad) lees je meer over de verschillende dienstverlening van de 4 cao-marktpartijen. Denk hierbij aan hoeveel cao’s ze beschikbaar hebben en wat de kosten zijn.
Cao-informatiebijeenkomsten
In oktober geven we 4 verdiepende cao-informatiebijeenkomsten. Meld je aan (opent in nieuw tabblad) voor een bijeenkomst bij jou in de buurt. Tijdens deze sessie hebben we het onder andere over:
- Wat is een arbeidsvoorwaarde?
- Wanneer stel je de gelijkwaardigheid vast?
- Toekenningen vs. aanspraken: wat zijn de verschillen en hoe gaan we ermee om in de vergelijking?
- Hoe maak je de vertaling naar gelijkwaardige beloning?
- Hoe stel je een gelijkwaardig pakket vast?
Cao-informatie op Mijn ABU
Alles rondom de nieuwe cao vind je terug op Mijn ABU (opent in nieuw tabblad). Vergeet deze pagina niet regelmatig te bekijken. Ook voegen we hier steeds de voor ingevulde cao’s toe die we ontvangen van brancheorganisaties.
Het laatste nieuws
WGA-hiaat: onderschat het financiële risico niet
In de Cao voor Uitzendkrachten geldt het principe van gelijkwaardige beloning. Ook aanvullende sociale regelingen en verzekeringen bij de opdrachtgever kunnen relevant zijn.
AVV-aanvraag Cao voor Uitzendkrachten: reactie op bedenkingen verstuurd
Begin juni is de AVV-aanvraag ingediend bij het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW). Belanghebbenden konden tot en met...
Nieuw op wijzerbelonen.nl
Er is een nieuwe pagina over de voorwaarden bij de invulling van de gelijkwaardige beloning.