Speel open kaart met je collega’s tijdens Diversity Day
Hoe goed ken je je collega’s eigenlijk? Tijdens Diversity Day op 6 oktober kun je daar op een laagdrempelige manier achter komen met Open kaart, een gratis kaartspel dat teams helpt om met elkaar in gesprek te gaan.
Het idee is eenvoudig: één collega trekt een kaart en probeert 5 woorden te omschrijven zonder ze te noemen. De anderen proberen de woorden binnen 2 minuten te raden. De vragen op de kaarten bieden vervolgens aanknopingspunten om verder te praten over ervaringen, verschillen en overeenkomsten.
Open kaart is geschikt voor groepen van 2 tot 22 personen en kan bijvoorbeeld worden gespeeld tijdens de lunch, een teamoverleg of een bijeenkomst. Je bepaalt zelf hoeveel tijd je ervoor uittrekt. Een paar kaarten spelen kan al genoeg zijn om een ander gesprek met elkaar te voeren.
Het kaartspel is ontwikkeld voor Diversity Day, maar kan ook daarna het hele jaar door worden gebruikt, bijvoorbeeld tijdens een teamdag of onboarding.
Ook iets organiseren op 6 oktober?
Open kaart is gratis te bestellen via de website van Diversity Day. De organisatie geeft aan dat bestelde spellen vóór 6 oktober worden geleverd.
Het laatste nieuws
Gastheerschap als bouwsteen voor een veilige bouwplaats
Voor de veiligheid is het belangrijk dat mensen zich welkom voelen, elkaar kennen en weten bij wie ze terechtkunnen.
Wat heb jij nodig om toegankelijker te ondernemen?
Het programma MKB Toegankelijk doet landelijk onderzoek naar fysieke, digitale en sociale toegankelijkheid bij ondernemingen. Help hen door een peiling...
Ik zeg niet alles wat ik te zeggen heb
Openstaan voor een ander betekent niet dat je jezelf moet wegcijferen. Celine Ootes schrijft in haar column over dit spanningsveld.