Zwaarwerkregeling Bouw & Infra voor uitzendkrachten
Vanaf 1 januari 2025 tot en met 31 december 2026 kunnen uitzendkrachten in de bouw onder bepaalde voorwaarden gebruik gaan maken van de Zwaarwerkregeling (ZWR). Dit is afgesproken in de nieuwe CAO voor Uitzendkrachten 2024. Deze regeling biedt de mogelijkheid voor werknemers die lange tijd zwaar werk hebben verricht om eerder met pensioen te gaan. Bemiddelt u uitzendkrachten in de bouw en infra? Lees dan deze informatie goed door.
Doelgroep van de regeling
De ZWR is van toepassing op uitzendkrachten die:
- Lange tijd in de bouw- en infrasector hebben gewerkt.
- Geregistreerd staan als vakkracht bij bpfBOUW.
Criteria voor deelname
Om in aanmerking te komen voor de zwaarwerkregeling, moeten uitzendkrachten voldoen aan de volgende voorwaarden:
- Minimaal 20 jaar gewerkt in de Bouw& Infra gedurende de laatste 25 jaar.
- Op de uittredingsdatum maximaal drie jaar voor hun AOW-leeftijd.
Er zijn verschillende criteria voor vakkrachten in een Bouwplaats functie en vakkrachten in een UTA-functie. Een uitgebreid overzicht van de criteria is terug te vinden op zwaarwerkregeling.nl.
Financiering en premies
De zwaarwerkregeling wordt gefinancierd door de uitzendsector. De premie voor deze regeling bedraagt 1,49% van de totale pensioengrondslag van de vakkrachten. Uitzendondernemingen moeten deze premies afdragen aan het Aanvullingsfonds Bouw & Infra. De uitkeringen lopen maximaal drie jaar door, wat betekent dat er tot uiterlijk eind 2028 premie moet worden afgedragen. Deze wordt jaarlijks opnieuw vastgesteld. Bij inhoudelijke vragen over de premieafdracht kan contact worden opgenomen met het Aanvullingsfonds Bouw & Infra.
Aanvragen en uitkeringen
- Uitzendkrachten moeten hun aanvraag minimaal drie maanden voor hun gewenste uittredingsdatum indienen. Dit kan vanaf 1 november 2024.
- De maandelijkse bruto uitkering bedraagt € 1.766,67 voor een 40-urige werkweek, jaarlijks geïndexeerd.
- De maximale duur van de uitkering is 36 maanden, tot de AOW-leeftijd van de uitzendkracht.
Wat moet u doen richting uitzendkrachten?
- Informeer uw uitzendkrachten over de mogelijkheden en voorwaarden van de zwaarwerkregeling. Verwijs naar de website www.zwaarwerkregeling.nl voor verdere informatie, of stuur hen bijvoorbeeld het Stappenplan.
- Help uitzendkrachten met het verzamelen van de benodigde documenten en bewijsstukken voor hun aanvraag die ze van u nodig hebben.
En verder…
- Zorg ervoor dat uw systemen zijn aangepast voor de premie-inning en afdracht aan het Aanvullingsfonds Bouw & Infra.
- Cao-partijen in de Bouw & Infra hebben reeds afgesproken dat de huidige ZWR per 1 januari 2026 met vijf jaar wordt verlengd tot 1 januari 2031, onder de randvoorwaarde dat de wettelijke RVU-drempelvrijstelling gehandhaafd blijft. Het verlengen van de deelname van uitzendkrachten aan de ZWR Bouw & Infra staat nog niet vast. Hierover treden cao-partijen uitzend nog in overleg.
Heeft u vragen? Neem dan contact op met onze beleidsadviseur Arbeidsvoorwaarden Sarah Sendra de Jongste: Sendra@abu.nl
