Werken met skills: zo vergroot je de vijver aan talent
De krapte op de arbeidsmarkt vraagt om een andere kijk op werven en matchen. Niet het cv, maar de skills van mensen maken steeds vaker het verschil.
UWV onderzoekt skills bij tekortberoepen
UWV publiceerde onlangs een onderzoek naar beroepen met een groot tekort aan werknemers. Voor 17 beroepen bracht UWV in kaart welke belangrijke skills ook voorkomen in andere functies. Daarmee laat het onderzoek zien hoeveel onbenut potentieel er is onder zij‑instromers.
Meer kansen door te kijken naar vaardigheden
Wie kijkt naar vaardigheden zoals conflictoplossing, stressbestendigheid en leervermogen, ontdekt dat mensen uit verwante beroepen vaak verrassend goed passen. Zo kan iemand met ervaring als steward in de luchtvaart ook geschikt zijn voor werk als objectbeveiliger.
Lees het volledige onderzoek
Meer weten over het inzetten van zij‑instromers? Lees het volledige UWV‑rapport en ontdek welke 10 beroepen per sector aansluiten bij jouw vacature.
